Продукт > Персонал > Мысли дня от «Простого бизнеса» > Креативное мышление
"Как только мы избавимся от традиционного метода мышления, мы сможем начать создавать будущее", - Джеймс Бернард
Мышление является важнейшим человеческим ресурсом. Наше будущее во многом определяется качеством нашего мышления. Каждый из нас способен научиться мыслить более эффективно. Однако многие люди не развивают навыки своего мышления, считая, что творческое мышление - это врожденный дар, хотя улучшить его намного проще, чем они думают. Креативное мышление позволяет находить новые творческие подходы и нестандартные решения в любых ситуациях. Поэтому нужно всегда стремиться к личностному росту, постоянно направлять и развивать свою творческую энергию. Наиболее эффективным методом развития творческих способностей является решение специальных задач и упражнений портала "Простой бизнес" на развитие внимания, воображения, логики, а также для повышения гибкости мышления и тренировки памяти.
В настоящее время креативность сотрудников и создаваемые ими инновации играют первоочередную роль в создании конкурентных преимуществ каждой организации. Развивая в себе творческие способности, Вы станете ценным работником для любой организации. Гибкое и креативное мышление у сотрудников особенно важно в сфере работы с клиентами. Случаются сложные ситуации, в которых невозможно применить обычные способы действий, тогда необходимо использовать нестандартный подход или совершенно новую технологию работы. Работник со стандартным мышлением этого сделать не может, традиционные методы решения задачи не приносят ожидаемого результата, и клиент покидает организацию. Как следствие, эффективность коллективной работы снижается, конкурентоспособность организации падает.
Хорошо, когда сотрудники имеют нестандартное мышление и умеют в той или иной ситуации верно подбирать и применять нужные методы решения проблемы, а еще лучше когда они сами умеют разрабатывать эти методы и передают свое умение коллегам.
Навыкам нестандартного мышления можно научиться во время учебы или на тренингах личностного роста портала по управлению организацией "Простой бизнес". Цель тренингов - изменить стереотипное мышление профессионального работника, а также развить у сотрудников стремление к личностному росту, приобретению новых знаний и подходов, использовать их в своей деятельности. Большое внимание уделяется развитию системного мышления, способности создавать и творить, анализировать и делать выводы. Все это повышает уровень креативных способностей и личную эффективность работника.
