Продукт > Учет клиентов (CRM) > Новости управления организацией > Декабрь 2017 > 3 простых шага эффективно завершить год и начать новый
- Чтобы хорошо завершить год и создать крепкую стартовую площадку на следующий год, вашим первым шагом должно стать получение действительно честной информации о прошедшем годе (а можно взять и более широкое прошлое). Оцените, где вы находитесь сейчас, где вы на самом деле? Вы не можете сказать: «Я в порядке». Нет, нет и нет. Задача лидера – точно определить реальность. Итак, что было здорово и что пошло не так?
- Ограничьте свой фокус, а затем сузьте его еще больше. Запишите свои 3 или 4 наиболее важные цели (наиболее важные для вас как человека, того, кем вы действительно являетесь внутри). Это должно быть то, чего вы действительно хотите добиться, в результате чего вы будете чувствовать себя великолепно. У вас есть эти 3 или 4 цели? Хорошо, теперь сузьте список до двух целей.
- Не помещайте цели в список дел, а поместите их в свой календарь. Так действуют голливудские знаменитости и спортсмены-олимпийцы. Они не помещают цели в свои списки дел, вместо этого они сразу планируют их – прямо в своем календаре!
Итак, в 2018 году вы либо добьетесь отличного старта, либо он будет примерно таким же, как и каждый год. Чтобы добиться большего, проанализируйте правду о прошлых победах и неудачах, сосредоточьте свое внимание на действительно главном и разместите свои цели прямо в календаре, а не в списке дел. Выйти на новый профессиональный уровень вам также помогут широкие возможности специальных сервисов для бизнеса, например, CRM-системы «Простой бизнес».
Комментарии
Алина - 12.12.2017Ну прям бросаете вызов! Конечно, многие пункты из списка так и остались в планах и торжественно переносятся в список на следующий год. Но раз уж на то пошло, обязуюсь сегодня же вечером отобрать 3 самых важных и они станут делами в календаре. Вызов принят! Ответить